2019年3月18日下午，机电工程系组织召开现代学徒制人才培养模式改革实施动员会，山东新景表业有限公司副总经理刘士才、机电工程系副主任郭超、智能制造教研室主任烟承梅、有关专业教师以及2017级机电设备维修与管理专业学生参加了会议。
会议对现代学徒制人才培养模式改革实施的目的、任务、责任分工、组织安排、考核等方面进行了安排部署，对教师（导师）管理、学生管理、安全工作提出了严格要求。
为进一步深化工学结合、产教融合，打通和拓宽技术技能型人才培养与成长通道，提升人才培养质量和水平，在总结前期学生在山东新景表业有限公司机械加工实习、跟岗实习、顶岗实习经验做法的基础上，经与公司协商，确定在机电设备维修与管理专业联合开展现代学徒制人才培养模式改革，合作共建“山东轻工职业学院新景学院”，公司专门为新景学院配备68台（套）数控机床等设备，选派了企业导师，设立了能真正实现“学做一体”的教学实训场所。
在校领导、教务处的指导下，经双方多次深入沟通和研讨，制定完善了2017级机电设备维修与管理专业现代学徒制人才培养模式改革实施方案，自本学期开始实施，3月25日起，97名学生将全部到公司“新景学院”，施行现代学徒制培养模式。
期望通过此次人才培养模式改革，搭建校企合作育人新平台，重构产教融合、学训一体人才培养方案，构建“交互训教”的课程体系，重组课程内容，实现课证融合；同时实现开发基于岗位任务的教学资源，建设优质网络共享课等目标；促进机电设备维修与管理专业的建设和发展，带动智能制造专业群的协调发展。
